コラム
2022.10.27
サービス

【セミナーレポート】「地域創生」×「M&A」 7年で売上4倍を実現したビジョンと手法 を開催しました

当社のM&A事業では、PMI(Post Merger Integration=M&A成立後の統合プロセス)を意識した取り組みを実施し、M&Aの“成約”ではなく“成功”を目指したサービスを提供しています。
このたび、事業継承やPMIの重要性を少しでもご認識いただける機会をご提供できればと想い、成功実績のある経営者様をお招きし事例をご紹介するセミナーを開催いたしました。今回ご登壇いただいた尾松社長は、まさにM&Aを成長戦略として活用し「PMIノウハウ」の蓄積をされている経営者様です。
当日は、約150名のにものぼるお申し込みをいただき、事業継承やPMIの重要性について前向きに理解しようという皆さまの大変な熱意を感じました。お申込みいただきました皆さまありがとうございました。

■セミナーの様子
本セミナーは2部構成でお送りしました。
 第1部:メイホーホールディングス 尾松 豪紀社長による基調講演
 第2部:「M&Aによる企業成長支援について」石垣 圭史(インクグロウ 取締役副社長)

冒頭にお伝えした通り、尾松社長はM&Aを成長戦略として活用し7年で売上4倍を実現されました。
なかなか簡単に成し遂げられることではありません。
では、なぜM&Aを戦略として取り入れることにしたのでしょうか。

メイホーグループは、事業会社16社+ホールディングス1社で成り立っています。 最初に「グループミッション」をご共有くださいました

――永続的発展的な企業を創り全従業員のしあわせを追求します

つまり、「全従業員の幸せを実現するには、企業を永続的に発展させなければならない」ということ。
今の時代、どうすれば企業を永続的に発展させることができるのか?ということを考え、結果的に辿り着いたのがM&Aだったとのことでした。

『ビジョナリーカンパニー/弾み車の法則』という書籍を参考にされておりました。メイホーグループでは グループ理念に共感する人を増やす→経営を見える化することで全員参加経営を実現する→結果利益が増加し・資金力が増大→その資金をM&Aやブランディングに投資しグループに共感してくれるネットワークを拡大する→地域創生の輪が広がる、というサイクル。
もともとは従業員の幸せを実現すべく始めたことが、結果として地域活性の中心となるような、(その地域に属する企業の)経営を支援する“プラットフォーム”にまで成長されています。

しかし当然のことながら、元々異なる会社がグループインするわけですから、課題もあります。
具体的な課題として、
●ホールディングス、中間持株会社、事業会社間での情報共有の方法(お願いの仕方の配慮)
●理念共有に時間を要す
●管理部門のコストがかかる傾向がある
といったこと。
経営の根幹は「財務」「経理」というお考えであるため、月次を少なくとも5営業日以内にきちんとした数字で揃えておく必要があるとのことですが、そういった習慣を定着してもらうまでに何度もお願いが必要だったり、目的を理解してもらうまでに時間を要することが、M&A後の難しいところの一つにあるようです。
尾松社長は週次でグループ全体の経営層を集めた会議を実施し数字を確認しているようですが、これも不慣れだと最初はしんどい仕事であるようで、不平不満も出てきやすいようですが、理解を得られるよう、働きかけに努めたそうです。

――「人を変えずに心を変える」
人を切り捨てたり、高圧的に言うことをきかせるようなことは結果的に長くは続きません。 あくまでも主体的に、自立した人材を集めていれば会社はうまく機能します。 そのために、従業員とのコミュニケーションを大切にし、人材を育てることに注力をしているという尾松社長のお言葉はとても説得力のあるものでした。 「会社の“ため”に働くのではなく、“共に”働く」を実現されているからこそ、今のメイホーグループがあるのですね。

■参加者様のコメント
・M&Aに興味があり参加させていただきました。本日は買い手様の心構えや考え方が伺え、大変参考になりました。ありがとうございました。
・M&Aは手段であって、ゴーイングコンサーンとして機能させていくことが大切であることに気づかされました。
・情報収集目的で参加させていただきましたが、実際にM&Aで成功されている会社様の貴重な話を伺えて大変参考になりました。ありがとうございました。

この他にも多数のコメントを頂きました!また一部の方から用語の補足説明等のご意見も賜りました。
※ご参加いただきご不便がありました方の中で、フォローアップが必要でしたら事務局までご連絡くださいませ。
(インクグロウ セミナー事務局:info.incgrow@seminarone.com)

■まとめ
当社は今後もM&Aに関する情報発信を積極的に実施してまいります。
来月は11月29日(水)15時~16時半には、株式会社アサプリホールディングス 代表取締役社長の松岡祐司氏にご登壇いただきます。また改めて詳細を公開いたしますので、次回以降も乞うご期待ください。